Richting geven aan je team

Richting geven aan je team

Richting geven aan je team De stoom kwam uit haar oren. Zelfs in het donker waren de wolkjes te zien. Ook al was het al na middernacht en sliep ik al bijna, ik was in één keer bij de les. “Vertel, wat is er gebeurd?” vroeg ik mijn dochter die naast mijn bed stond, net...
Omgaan met gedoe

Omgaan met gedoe

Omgaan met gedoe Van Soest naar Baarn, een ritje van 10 minuten. Hetzelfde gebied, niet wezenlijk anders. En toch besloten we te verhuizen afgelopen zomer. Ondanks ons voornemen na de laatste verhuizing “dit gaan we dus voorlopig niet meer doen” deden we het dus 7...
uitgecheckt

uitgecheckt

Uitgecheckt: De Stilte na de Flits Elke ochtend rijd ik over de A2. En elke ochtend is hij daar weer: Flitsmeister. Mijn digitale copiloot, mijn elektronische geweten. Hij waarschuwt me met de nauwgezetheid van een overbezorgde moeder. “Let op: trajectcontrole...
miscommunicatie in teams

miscommunicatie in teams

Miscommunicatie in teams Van klokgelui tot kapschuur: hoe miscommunicatie kilo’s kost (of juist bespaart) Onze buurvrouw was oud. Of nou ja… hoe oud precies? Geen idee. Ze had de energie van een golden retriever op een suikerdieet. De haag achterin de tuin lieten we...
constructieve feedback

constructieve feedback

Constructieve feedback – de zuurstof van samenwerking Feedback geven zonder dat de ander knock-out gaat. Feedback. Alleen het woord al roept vaak spanning op. Alsof je op het matje moet komen. Alsof er iets mis is met jou. Terwijl constructieve feedback in de...