I miss you efbeelding bij blog over Nartonale compliemnetndag

Complimenten zijn voor later

Ik ben gestopt met tellen. Ik kan het niet meer bijhouden. Alleen al op mijn tijdlijn op LinkedIn lijkt het een tsunami. Mensen in mijn netwerk die afscheid nemen van hun job, hun team, hun collega’s. Maar intenser nog het aantal mensen over wie een overlijdensbericht wordt geplaatst. Waar het afscheid definitief is. Dichtbij en soms nog dichterbij. En jong. Niet dat leeftijd wat uitmaakt, maar dat komt dichtbij mijn eigen leeftijd en is dan erg confronterend. En vooral vaak ook onverwacht.

Het zijn er teveel, deze afscheidsberichten.

Berichten die overigens altijd gepaard gaan met blijken van waardering van wat iemand voor een persoon betekent heeft. Woorden die worden uitgesproken als iemand vertrekt op zijn werk en dus zelf nog hoort, of woorden die worden uitgesproken als het definitief te laat is. Waardoor de persoon in kwestie het zelf überhaupt niet meer hoort.

Hoe mooi het ook is om dit uit te spreken, het verwondert me. Waarom wachten we tot het laatste moment om de goede dingen over elkaar uit te spreken? Is het zo erg om dit hardop te zeggen? Heb je wel eens gezien wat het iemand doet als je een oprecht blijk van waardering, bewondering of een compliment deelt?

Vandaag (1 maart) is het Nationale Complimentendag. Dat kan ook een aanleiding zijn om je waardering of bewondering uit te spreken. Nu iemand nog geen afscheid heeft genomen.

Corny?* Doe jij niet mee aan al die ‘nationale dagen’? Laat jij je niet leiden door wat de massa doet? Ben jij wars van ‘opgelegde’ dagen en is dat juist een reden om het niet te doen, vrije geest die je bent? Wist je dat als je je afzet tegen de massa, je dus nog steeds door anderen laat bepalen wat je wel (of niet) doet?

Waarom laat je je niet leiden door wat jij belangrijk vindt? Het uitspreken van waardering en bewondering naar anderen.

Of zijn die woorden die je zorgvuldig bewaart voor het volgende afscheid niet gemeend, en spreek je die alleen maar uit omdat dat op zo’n moment hoort? Over de doden niets dan goeds toch?

Dat zou pas echt corny zijn.

Dus, wie ga jij vandaag allemaal een compliment geven? En morgen?

 * Corny: straattaal voor iets dat extreem cliché is en vol emotie, op een goede of slechte manier.

Neem jij jouw communicatie serieus?

Wil jij graag meer bereiken met jouw communicatie dan ergernis bij een ander?

Kies dan jouw datum voor de training effectief communiceren!

Leiding geven in de horeca: 7 redenen waarom investeren in goed leiderschap de beste zet is

Als je ooit leiding hebt gegeven in de horeca, weet je dat het soms voelt alsof je een circusdirecteur bent die probeert een stel losgeslagen clowns in toom te houden.

Top 10 communicatie ergernissen

Erger jij je soms ook zo aan de communicatie van de mensen om je heen? Speciaal voor jou stelden we de top 10 communicatie ergernissen samen.

Top 10 ergernissen over managers

Managers, je kunt met en niet zonder ze. Speciaal voor hen zetten we de top 10 ergernissen over managers op een rij.

De 3 beste prompts voor managers

De 3 beste prompts voor managers “Je moet jezelf wat meer laten zien”, zie iemand een tijdje terug. “Je schrijft echt heel leuke en nuttige dingen”. Ze zei het echt 😉. En vervolgde: “Maar mensen moeten weten dat jij het bent die dat elke week schrijft”. En ik dacht...

20 netwerktips voor ondernemers en ZZp-ers

We verzamelden 20 netwerktips voor ondernemers en zzp-ers die je gaan helpen om te netwerken als de beste.

de 10 grootste ergernissen over leidinggevenden in de horeca

Werken in de horeca is een vak apart. Tussen het serveren van dampende cappuccino’s en het balanceren van borden vol dampende gerechten, spelen de leidinggevenden een cruciale rol. Of nou ja, ze spelen in elk geval een rol.

9 redenen waarom communicatie essentieel is voor managers

Als er één onderwerp is dat belangrijk is voor alle managers ongeacht de branche of sector dan is het wel effectieve communicatie. In dit artikel 9 redenen waarom communicatie essentieel is voor managers.

Mis geen blog, column of andere publicatie!

1 kans
De beste blogs gebundeld in 1 Kans.
Bestel nu!

Share This